Стипендии и иные виды материальной поддержки

Стипендии в Дальневосточном федеральном университете назначаются в соответствии с:

Виды стипендий:

  1. Размер государственной академической стипендии устанавливается приказом ректора с учетом мнения студенческого самоуправления университета. В соответствии с Приказом от 27.01.2015 № 12-18-88 «О размерах стипендий с 1 февраля 2015 г», размер базовой стипендии составляет 1700 руб. и увеличивается в зависимости от направления подготовки и успеваемости.
  2. Критерии отбора и размеры повышенных государственных академических стипендий регламентируются Положением о повышенных государственных академических стипендиях за достижения в учебной, научно-исследовательской, общественной, культурно-творческой и спортивной деятельности
  3. Размер государственной социальной стипендии устанавливается приказом ректора. В соответствии с приказом от 27.01.2015 № 12-18-88 «О размерах стипендий с 1 февраля 2015 г», размер социальной стипендии составляет 4000 руб. 

  4. Порядок назначения материальной помощи нуждающимся студентам регулируется Положением о порядке оказания единовременной материальной помощи студентам ДВФУ, а размер выплат устанавливается комиссией по рассмотрению вопросов об оказании материальной помощи студентам ДВФУ.

  5. Стипендии Президента РФ и Правительства РФ для студентов осваивающих образовательные программы высшего образования. Размер стипендии Президента РФ составляет 1 440 руб., размер стипендии Президента РФ составляет 2 200 руб.

  6. Стипендии Президента РФ и Правительства РФ для студентов, обучающихся по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим приоритетным направлениям модернизации и технологического развития российской экономики, назначаются студентам и аспирантам, достигшим выдающихся успехов в учебной и научной деятельности. Размер стипендии Президента РФ составляет 7000 руб., размер стипендии Президента РФ составляет 5000 руб.

  7. Именные стипендии:

7.1.       Стипендия Губернатора Приморского края

7.2.       Стипендия ООО «Альфа Банк»

7.3.       Стипендия Оксфордского российского фонда

7.4.       Стипендия Благотворительного фонда В.Потанина

7.5.       Стипендия Гензо Шимадзу

7.6.       Стипендия ОАО «АК «Транснефть»

7.7.       Стипендия имени В.И. Вернадского

7.8.       Именная стипендия АНО «Центр «Амурский тигр»

7.9.       Стипендия BP

7.10.     Стипендия ЗАО «ВНХК»

7.11.     Стипендия Фонд «Открытый мир» (компания Газпром-медиа)

7.12.     Именная стипендия ОАО «Россельхозбанка»

7.13.     Стипендии Mitsubishi

 

 

Информация об общежитиях

В соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» ДВФУ предоставляет лицам, нуждающимся в жилой площади и обучающимся по основным образовательным программам среднего профессионального и высшего образования по очной форме обучения, жилые помещения в общежитии при наличии вакантных мест в специализированном жилищном фонде университета.

Обучающимся в вузе по заочной форме обучения предоставляются жилые помещения в общежитиях на период прохождения промежуточной и итоговой аттестации при наличии мест в специализированном жилищном фонде университета.

С каждым обучающимся, проживающим в общежитии, заключается договор найма жилого помещения (или койко-места в жилом помещении при совместном пользовании помещениями).

Информация об общежитиях

Места в общежитиях или гостиничном комплексе ДВФУ предоставляются и распределяются в соответствии с  Положением о порядке поселения обучающихся 

- в первую очередь предоставляются места иногородним студентам, относящимся к категории детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, лицам, приравненным к ним, инвалидам I и II групп и лицам, страдающим заболеваниями вследствие аварии на Чернобыльской АЭС;

- во вторую очередь предоставляются места иногородним студентам, зачисленным в ДВФУ в соответствии с целевым приемом на места, финансируемые из федерального бюджета (на основании договоров на целевое обучение);

- в третью очередь места предоставляются всем прочим иногородним студентам;

- в четвертую очередь при наличии мест поселяются студенты, имеющие регистрацию по месту жительства в г. Владивостоке.

Нормативная стоимость платы обучающихся за жилое помещение и коммунальные услуги, а также стоимость комплексов дополнительных услуг в различных зонах общежития определены приказами:

Информация о трудоустройстве

Дальневосточный федеральный университет уделяет значительное внимание качеству подготовки специалистов. Выпускники университета традиционно пользуются спросом на рынке труда не только в Приморском крае, но и далеко за его пределами. География вакансий для выпускников очень обширна. Выпускники университета востребованы предприятиями и организациями широкого спектра деятельности – телекоммуникационными,  промышленными, строительными, транспортными компаниями, а также предприятиями юридической, педагогической, финансовой, культурной, туристской, коммерческой и других сфер деятельности. 

По отзывам работодателей, выпускники ДВФУ имеют высокий уровень подготовки, владеют прочными теоретическими знаниями, многие обладают навыками практической работы, способны самостоятельно решать сложные профессиональные и управленческие задачи.

Поскольку востребованность выпускников является одним из ключевых показателей эффективности деятельности вуза, в университете на постоянной основе осуществляется ежегодный мониторинг востребованности выпускников. На основе анализа этих данных формируется программа деятельности, направленная на повышение конкурентоспособности выпускников ДВФУ.

Непосредственное содействие трудоустройству и адаптации к рынку труда студентов и выпускников оказывает  Центр развития карьеры ДВФУ

Основные формы работы:

  • активное создание и расширение баз практик;
  • программы привлечения молодых специалистов, стипендиальные программы, проведение исследований различной направленности по запросам компаний, в том числе, в рамках курсовых и дипломных работ;
  • привлечение специалистов-практиков к реализации учебного процесса (чтение лекций, проведение тематических семинаров, участие в работе ГАК, студенческих научно-практических конференциях);
  • участие компаний-работодателей в мероприятиях, направленных на  содействие трудоустройству – Дни карьеры, экскурсии на предприятия, конкурсы, презентации компаний и т.п.;
  • информирование студенческой аудитории о деятельности, потребностях компаний в специалистах и предъявляемых к ним требованиях. Для этих целей в ДВФУ используется информационная система «Трудоустройство», посредством которой студенты  и выпускники могут получить сведения о вакансиях, поступающих от работодателей, о мероприятиях, направленных на содействие трудоустройству, получить другую информацию о рынке труда.

Ежегодно в университете проводится ряд мероприятий, направленных на содействие трудоустройству выпускников. Многие стали традиционными, например, такие как «Ярмарки вакансий»,  «Карьерный марафон»,  выставка «Образование и карьера». Всего в мероприятиях ежегодно принимает участие порядка 70 компаний-работодателей из Приморского края и других регионов. Свои вакансии для выпускников предлагают такие крупные компании, как «HUAWEI», «Сахалин Энерджи», ЗАО «Саммит Моторс (Владивосток)», ОАО «Ростелеком», ООО «Альфа-Банк», ООО «Кока-кола ЭйчБиСи Евразия», ООО «Сименс Финанс», ООО «Ратимир», ЗАО «ВТБ-24», региональное отделение общероссийской организации «Деловая Россия», ООО «МАЗДА СОЛЛЕРС Мануфэкчуринг», ЗАО «Аланэкс», ОАО «Дальневосточный центр судостроения и судоремонта», ОАО ААК «Прогресс», саморегулируемая организация (СРО) «Альянс строителей Приморья», объединяющая 160 компаний края, ООО «МТС», ООО «Росгосстрах» и многие другие.

По состоянию на 1 декабря 2014 года согласно данным внутреннего мониторинга ДВФУ, 91% выпускников университета были занятыми. К ним относились трудоустроенные молодые специалисты, выпускники, продолжающие обучение, находящиеся в отпуске по уходу за детьми, а также юноши, служащие в Вооруженных силах РФ.